Tényleg a legfiatalabbak találnak legkönnyebben munkát?
Mennyi az igazság a munkaerőpiac generációs sztereotípiáiban?
10 ezer alkalmazottjától válik meg az Amazon
Több tényező összjátéka motiválja létszámleépítésre a vállalatot.
Felpezsdült a munkaerőpiac
Negyedével nőtt a munkavállói jelentkezések száma.
Az álláskeresést ösztönző kampányt indított a Profession.hu
Az akció egyúttal a bértranszparenciát is támogatja.
Alternatíva lehet a 4 napos munkahét és a bumeránghatás kihasználása is
A kékgallérosokat foglalkoztató munkáltatók negyede nem tervez évközi béremelést.
Több mint 3 ezer embernek ad munkát a Spar partnerprogramja
Napjainkban már összesen 237 üzlet tartozik az áruházlánc franchise-hálózatához.
Kiaknázatlan a potenciál a megváltozott munkaképességű emberek foglalkoztatásában
A Profession.hu felmérése keretében megkérdezett, sérült munkavállalót alkalmazó cégek nagy többsége pozitív tapasztalatokról számolt be.
Magas fordulatszámon pörög a munkaerőtoborzás
Egyre több a betöltésre váró pozíció.
Új megközelítésekre van szükség a foglalkoztatásban
A munkáltatók hatalomközpontú, korábbi gyakorlata a sokadik mélyütést szenvedi el az utóbbi néhány évben.
Egyre nagyobb méreteket ölt a munkahelyi fluktuáció
Több mint 1500 munkáltató és 17 000 dolgozó bevonásával vizsgálta a nemzetközi munkaerőpiacot az EY.
Így alkalmazhatnak ukrán menekülteket a magyarországi cégek
Egy online adatbázison keresztül egyszerűen és könnyen lehet munkát adni a jelentkezőknek.
Megváltozott munkaképességű emberek foglalkoztatása: érték és lehetőség
A Profession.hu jelképes 1 forintért feladható álláshirdetési lehetőséggel is támogatja a megváltozott munkaképességű emberek és a munkaadók közös ügyét.
Külföldre kacsintgat a dolgozó fiatalok harmada
Könnyebb ma munkát találni szerintük.
Ezek lesznek 2022 munkaerőpiaci trendjei
A koronavírus-járvány okozta korlátozások nagy részét szerencsére már magunk mögött hagytuk, a pandémia hatásai ugyanakkor sokáig velünk maradnak majd: várhatóan továbbra is meghatározó marad a hibrid munkavégzés, a digitalizáció pedig még inkább felgyorsulhat. A munkaerőpiac az előrejelzések szerint újra felpöröghet, csak épp a hangsúlyok változtak meg, egyre népszerűbb például a szabadúszás. Ismét felszínre kerülhet az átképzés fontossága, a hiányszakmákat tekintve pedig a cégek is egyre nyitottabb hozzáállásra kényszerülhetnek a jelöltekkel kapcsolatban. Az Enloyd HR tanácsadó cég hat pontban szedte össze, milyen munkaerőpiaci trendek várhatnak ránk 2022-ben Magyarországon.
